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【招聘】有长假!收入稳定!一大波体面的好工作等你挑-兵团零距离

【招聘】有长假!收入稳定!一大波体面的好工作等你挑-兵团零距离


乌鲁木齐市第130中学面向全疆招聘高中教师
乌鲁木齐市130中学是首府首批优质教育资源北扩的成果,位于常州街以南,长春中路以东,校区经过三年时间建设,2016年正式完工,并且招收新生。现面向全疆公开招聘高中教师,招聘信息如下:
一、学校简介
乌鲁木齐市第130中学是隶属乌鲁木齐市教育局的一所完全中学。学校将由市70中学和市13中学强强联手,运用名校成熟的管理理念,谋求初中、高中共同发展,努力创办“乌鲁木齐市一流,全疆一流”的学校,真正实现优质资源北扩,惠及广大百姓。
二、招聘意义
为了适应学校建设发展的需求,需引进一批具有较高专业知识技能的优秀人才,以充实学校各相应岗位的队伍,为学校的进一步成长、发展补充新鲜血液,龙一仪储备人力资源。
三、招聘条件
热爱教师职业,具有良好的道德素养,具有扎实的专业知识技能,能履行相关岗位职责,服从学校分配命定天堂,履行各项规章制度,具有优良的团队合作意识、饱满的工作热情以及强烈的责任感,身体健康(体检合格者方可正式录取)。
四、招聘对象
学历:本科及以上学历,硕士研究生及以上学历者优先。
院校:全日制师范类院校毕业生,免费师范生优先。
年龄:中级职称35岁以下,高级职称40岁以下。
其他:获得自治区(省)、县市级教育教学类荣誉称号的高级和中级职称的教师优先。
五、招聘计划
招聘高中教师岗位:语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐、美术、计算机、心理、通用技术。
六、报名方式
符合条件的应聘人员请将自荐信和电子简历发送电子邮箱,简历初审通过者学校将会电话通知,按规定进行进一步考核。
邮箱:ws130z2017@qq.com
联系人:陈老师
咨询电话:13369699685
0991-6688311 0991-6688312 0991-6688318 0991-6688317
END
新疆财经大学商务学院招聘116名人才公告
新疆财经大学商务学院(库尔勒校区)是经国家教育部批准成立的全日制普通本科院校。学院位于库尔勒经济技术开发区金河路360号,占地面积2000亩。目前,新疆财经大学商务学院(库尔勒校区)共有经济学、管理学、文学、法学等4个学科门类,金融、国际经济与贸易、税收、会计、财务管理、市场营销、人力资源管理、电子商务、旅游管理、新闻、法学等11个本科专业。为适应学院发展,现面向社会招聘专任教师、管理岗位工作人员,特将有关事项公告如下:
一、招聘原则及组织形式
(一)招聘原则
1.招聘工作由学院统一领导,坚持德才兼备的用人标准,贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则;
2.坚持思想素质与业务素质相结合的原则;
3.坚持学历层次与实际能力相结合的原则;
4.采取笔试、面试的方式,择优选拔。
(二)组织形式
学院成立招聘工作领导小组和招聘工作小组,负责招聘工作。学院成立招聘工作监督小组,负责监督招聘工作的全过程。
二、招聘资格条件
(一)遵纪守法,具有良好的品行和职业道德,热爱教育教学及管理工作,具有团队合作精神与职业使命感,身心健康,凡有违法违纪行为的人员一律不得报考。
(二)教师招聘资格
1.具有全日制大学硕士(含)以上学历学位或副高以上专业技术职务者。
2.年龄为教授及副教授人员不超过60周岁,博士不超过40周岁,硕士不超过35周岁,学术业绩突出者,年龄可适当放宽。
3.少数民族中民考民应聘者须达到HSK汉语水平8级以上或MHK四级乙等级以上。
三、招聘岗位、数量及岗位要求
(详见附件3)
四、工资待遇
基本工资和岗位津贴执行新疆财经大学商务学院(库尔勒校区)标准。其他地方性或改革性补贴按照新疆维吾尔自治区和库尔勒市的相关规定执行。
五、招聘方式和程序
(一)提交申请材料
1.参照招聘岗位(附件1),如实填写《岗位应聘登记表》(附件2、附件3);
2.须上传附件材料(扫描件):(1)已获得的所有学历证书、学位证书; (2)本人身份证、学生证(应届生);
3.应聘者须将所有报名材料压缩打包发至2262436244@qq.com
(二)资格审查
招聘工作小组对应聘者进行资格审查,并公布通过资格审查的应聘人员名单。
(三)笔试
招聘工作小组对通过资格审查的应聘人员进行综合知识笔试(英语、汉语写作、计算机、思想政治),根据测试结果,招聘工作小组确定参加面试的应聘人员名单。
(四)面试
参加面试应聘人员由招聘工作小组组织集中面试。应聘人员的面试成绩由参加面试的考官采用实名打分的形式给出。
应聘人员的最终成绩由笔试成绩和面试成绩构成,笔试成绩和面试成绩分别按照4:6的比例记入最终成绩。
(五)体检
拟录用人员在规定时间和指定的医院进行体检,体检费用自理。
(六) 确定拟录用人员
学院招聘工作领导小组对拟聘人员的相关材料进行审查,确定拟聘用人员。
(七)公示
对拟聘用人员在新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅官网(http://www.xjrs.gov.cn)、新疆财经大学(http://www.xjufe.edu.cn)、新疆财经大学商务学院(http://www.swxyedu.com)校网上予以公示7个工作日。
(八)办理聘用手续
对公示无异议人员,按照学校有关规定签订劳动聘用合同,并办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期满后对聘用人员进行全面考核,胜任本职工作的按规定程序聘用,无法胜任本职工作的不予聘用。
六、招聘时间、地点
报名时间:2017年9月15日~2017年11月17日
笔试时间:2017年11月26日
面试时间:2017年12月3日
笔试、面试地点:新疆财经大学商务学院(新疆维吾尔自治区库尔勒市经济技术开发区金河路360号)
后续相关工作的通知将随时通过新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅网站、新疆财经大学、新疆财经大学商务学院校网发布,请应聘人员及时关注。
七、招聘工作纪律与监督
库尔勒校区2017年教师的招聘工作将严格执行公开招聘和回避制度。
(一)校区招聘工作领导小组、招聘工作监督小组和招聘工作小组人员在职员选聘过程中,涉及与应聘者有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等亲属关系或师生关系等其他可能影响招聘公正的,应当回避。
(二)招聘工作应做到信息公开、过程公开、结果公开求佛原唱,接受监督。
(三)对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重将取消其应聘或录用资格。对有下列行为的录用人员,一经查实,将直接解除聘用合同,予以辞退:
1.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获取应聘资格的;
2.应聘人员在考试考核过程中作弊的;
3.不守诚信,隐瞒相关事实,导致用人单位做出错误判断的;
4.其他违反招聘要求和招聘程序的行为孙宇翱。
(四)对公示录用人员持异议的可按要求提出,招聘工作小组将组织有关人员进行复议并于一周内予以答复。
八、注意事项:
1.硕士就读于高校分校者请注明。
2.每人限报二个岗位。
3.参加笔试的应聘者当天应携带所有学历证书原件、学位证书原件、本人身份证原件、学生证(应届生)原件。
九、联系方式:
联系人:林老师、刘老师
联系座机: 0996-8663114、0996-8663160
联系手机: 15801550009、18009964597
电子邮箱: 2262436244@qq.com
新疆财经大学
2017年9月30日
相关附件
附件3:新疆财经大学商务学院(库尔勒校区)非专任教师岗位应聘登记表
附件2:新疆财经大学商务学院(库尔勒校区)专任教师岗位应聘登记表
附件1:新疆财经大学商务学院(库尔勒校区)人才招聘岗位
附件1:

附件2:

附件3:
END
新疆科技职业技术学院面向社会公开招聘公告
新疆科技职业技术学院是国家全日制普通高等职业院校。学院新校区位于乌鲁木齐市后花园的五家渠市猛进南路980号,校园占地面积570亩,院校规划设置20个二级学院。按照国家“十三五”规划的战略部署,学院计划五年内升格为国家应用型本科院校,逐步发展成为万人高校。学院热忱欢迎有志之士加入团队,实现就业、创业与发展梦想。
一、招聘岗位
1.高职高专专业课教师各一名:会计、审计、电子商务、人力资源管理、市场营销、旅游管理、电气自动化技术、工商企业管理、计算机信息管理、信息安全与管理、社会工作、数字媒体艺术设计、物流管理、智能控制技术、物联网工程技术等专业。
中专专业课教师各一名:高速铁路动车乘务、城市交通与运输管理(地铁方向)、幼儿教育、文秘、计算机平面设计、护理、音乐、表演类等专业。
以上高职高专教师需硕士及以上学历,中专教师全日制本科及以上学历软碟通注册码。
2.院长助理3名,财经管理类、人力资源管理、行政管理专业硕士应历届毕业生。
3.思政处处长1名;学生处处长1名;科研处处长1名;宣传部部长、宣传部部长助理、干事各1名(新闻传播专业);团委书记1名,党办干事1名。
4.各专业实习教师若干名(硕士及以上在读实习生)。
5.双师型教师若干名后娘嫁到。
6.军事教官3名(军校毕业者优先考虑录用)。
7.亮剑文化研究会招聘办公室主任和干事各1名。
8.学院附属中、小学招聘各科代课教师若干名,团委、德育、教学及行政管理人员各两名,专职班主任若干名,国际外交部工作人员一名。
9.学院附属幼儿园招聘幼师若干名(大专及以上学历)
10.学院、中学、小学、幼儿园招聘厨师各一名。
二、招聘原则
学院公开招聘坚持德才兼备的用人标准,贯彻民主、公开、平等、竞争、择优的原则,采取面试与考察相结合的办法进行。
三、招聘岗位基本条件
1.身体健康,具有良好的品行和职业道德;
2.各专业任课教师:硕士研究生及以上学历;具有同岗位教学经验、企业工作经验及相应职称的优先;
3.部分岗位部队团职以上、热爱教育工作者优先。
4.具有独立思考和开展工作的相应能力,同时具备较强的管理能力、综合素质高,有良好的团队协作能力及执行力,较强的奉献精神和集体荣誉感。
四、招聘实施办法
1.薪资待遇面议:双休,法定节假日正常休息,带薪寒暑假ca1809,缴纳五险等福利。
2.符合条件的应聘者将个人简历、学历、学位证书电子版投送至QQ邮箱:2296909005@qq.com 314371164@qq.com
3.请拨打以下招聘热线:
联系方式:冯老师 0994-68089613109001660
院校级领导招聘专线:梁老师:13609930331
4.本次招聘不收取任何费用,敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。 应聘面试地址:1.乌鲁木齐市南湖东路长青五巷137号(南湖中学院内)2.五家渠市猛进南路980号。
END
新疆交通建设集团招聘112名工作人员
新疆交通建设集团股份有限公司是自治区交通建设行业大型企业集团,成立于1999年,隶属于自治区国资委,主要以公路、桥梁、交通安全设施、科技养护、路桥试验检测等经营项目为主,具有公路工程施工总承包一级、桥梁一级及市政、水利、铁路、交通安全设施试验检测等资质,此外,公司经营范围还包括设备物资采购、科技养护、交通工程、仓储物流、智能交通、工程造价、机械租赁、设计咨询等多个领域。
多年来,新疆交建集团共承建国内外高速公路、高等级公路、桥梁、隧道、市政工程等 200多项,先后参与了疆内赛果、喀伊、新藏、乌赛等几乎所有的高速公路、国道省道项目及大批县乡道路、市政道路建设,居疆内施工企业所占市场份额首位好朋友背靠背,并开辟了四川、湖南、西藏、贵州等国内十几个省市和南苏丹、喀麦隆、蒙古国等海外地区的路桥建设市场。同时积极向市政、水利、铁路等建设领域迈进,承建了乌市外环路一、二期多个大标段项目和阿勒泰路高架桥项目,并成为新疆首个与央企联合承建乌市地铁项目的企业。
作为新疆交通基础设施建设行业的领军企业,新疆交建集团实行“效益、规模双驱动”发展策略,在充分提高项目经济效益的基础上推动公司的快速发展。目前,公司注册资本金5.8亿元。企业内部管理通过ISO9000质量体系认证,由于卓越的管理和良好的信誉,公司先后荣获中国AAA级诚信企业称号、“全国交通行业管理小组优秀企业”“自治区质量优秀企业”“自治区交通厅AA级信用评价企业”“自治区劳动关系和谐企业”、自治区开发建设奖状以及上级部门授予的各级荣誉称号。现已成为自治区交通建设行业龙头企业和自治区百家“优强企业”,并被评为自治区104家“重点培育上市企业”。公司计划在“十三五”末发展成为产值超百亿,并实现上市的现代企业集团。
一、校园招聘需求
序号
类别
需求专业
需求数量
1
工程类
土木工程、公路工程、安全工程、道路与桥梁工程、交通工程、机械工程及自动化、工程管理、工程造价等工程类相关专业
75
2
财经类
会计、金融、审计、财务管理等财经类相关专业
32
3
其他
人力资源管理、汉语言文学、企业管理
5
合计
112
二、招聘条件
1.国家统招本科生、硕士研究生,优秀海外留学生;
2.品行良好,学习成绩优秀,综合排名在班级前30%以内;
3.要求外语水平至少达到国家四级以上水平;
4.在校期间担任学生干部、获奖学金、获校级先进称号的毕业生及学生党员优先考虑。
三、福利待遇:
1.公司能够提供同地区同行业同岗位极具竞争力的薪酬待遇;
2.公司统一缴纳“五险一金”:即养老统筹保险、医疗保险、失业险、生育险、工伤险、大病统筹、住房公积金;
3.公司实行冬休假制度;
4.公司实行年终奖制度;
5.公司探亲假制度:报销探亲往返车船票;
6.公司配有餐厅和宿舍,并有早晚班车接送;
7.公司每年举行篮球比赛、合唱比赛等大型活动,为员工提供舒适的生活和学习环境。
四、完善的新员工培训
完善的入职培训体系,依托公司培训完善的培训体系,公司为新员工提供完善、系统的入职培训体系。同时,为每位新员工配备专业素质高、业绩突出的入职引导人即“传、帮、带”,带领新员工更快融入企业文化环境与工作氛围。
五、宣讲会简历投递方式:
1.招聘流程:筛选简历面试签订就业协议;
2.现场投递简历。宣讲会现场填写我集团应聘登记表识字歌,并附带自制简历;
3.投递电子简历。会后可投递电子简历,并邮件主题统一命名为:2017校招学校专业学历姓名。
六、联系方式:
招聘负责人:杜胜文
联系电话:0991-6272928
邮箱:625318082@qq.comEND
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来源 | 新疆考试信息中心
编辑 | 何长涓 责任编辑| 侯万里 蒋龙珍
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